Как в 1с зуп посмотреть задолженность по зарплате

Обновлено: 23.01.2025

Дата публикации 26.11.2019

Использован релиз 3.0.74

Для ввода начальных остатков в программе "1С:Бухгалтерия 8" (ред. 3.0) предназначена специальная обработка "Помощник ввода начальных остатков". Документы по вводу остатков создаются по разделам ведения учета (в одном документе обычно отражаются остатки по всем счетам соответствующего раздела).

По разделу "Расчеты с персоналом по оплате труда" можно создать один документ "Ввод остатков" с остатками по счету 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" и 76.04 "Расчеты по депонированным суммам".

Обратите внимание! Заработная плата, НДФЛ и страховые взносы могут исчисляться в рабочей информационной базе "1С:Бухгалтерия 8" документом "Начисление зарплаты" или во внешней программе (раздел Зарплата и кадры – Настройки зарплаты). Если учет расчетов по заработной плате ведется во внешней программе, то загружать данные в "1С:Бухгалтерию 8" можно отдельно по каждому сотруднику или сводно по всем сотрудникам (данные загружаются в документ "Отражение зарплаты в бухучете").

Перед вводом остатков проверьте:

настройку учета расчетов с персоналом в Плане счетов – учет расчетов по каждому сотруднику или сводно по всем (рис. 1);
настройку зарплаты в разделе Зарплата и кадры – учет зарплаты в этой программе или во внешней (рис. 2).

1. Настройка Плана счетов (рис. 1):

Раздел: Главное – План счетов.
Перейдите по ссылке "Настройка плана счетов", затем по ссылке в группе "Учет расчетов с персоналом" и установите переключатель в одно из двух положений:
- "По каждому сотруднику" – при такой настройке у счетов 70, 76.04 и 97.01 будет добавлено субконто "Работники организаций" и организован учет по каждому сотруднику;
- "Сводно по всем работникам" – при такой настройке учет будет организован сводной суммой по счетам 70, 76.04 и 97.01 без субконто "Работники организаций".
2. Настройки зарплаты (рис. 2):
- Раздел: Зарплата и кадры – Настройки зарплаты.
- В группе "Общие настройки" проверьте значение переключателя "Учет расчетов по зарплате и кадровый учет" (в зависимости от того, где ведется учет) – "В этой программе" или "Во внешней программе".
- Если учет ведется в информационной базе "1С: Бухгалтерия 8" (переключатель в положении "В этой программе"):
  - Разверните блок "Расчет зарплаты" и при наличии обособленных подразделений установите флажок "Расчет зарплаты по обособленным подразделениям". В "1С:Бухгалтерии 8" поддерживается учет расчетов по заработной плате и формирование отчетности по НДФЛ по обособленным подразделениям (если в информационной базе нет организаций с численностью сотрудников более 60 человек). Подробнее о том, как выполнить настройку учета по подразделениям (в т.ч. обособленным) читайте в ответе на вопрос.
  3. Настройка кадрового учета (рис. 3):
  
  В программе можно вести упрощенный (без создания кадровых документов) и полный (с созданием кадровых документов) кадровый учет:
  - Настройка полного кадрового учета доступна после добавления в справочник "Сотрудники" первого сотрудника.
  - Раздел: Зарплата и кадры – Кадровый учет (или раздел: Главное – Функциональность, закладка "Сотрудники).
  - Установите флажок Кадровые документы, если планируется вести полный кадровый учет. После этого прием сотрудников на работу, перевод, увольнение и др. оформляется соответствующими кадровыми документами.
  4. Ввод остатков (рис. 4 – 5):
  
  Перед вводом остатков проверьте, что установлена дата ввода остатков в одноименной ссылке. Подробнее о "Помощнике ввода остатков", установке даты и принципах ввода остатков см. здесь.
  - Раздел: Главное – Помощник ввода остатков.
  - Выделите в списке счет 70 или 76.04 и нажмите кнопку "Ввести остатки по счету".
  - По кнопке "Добавить" в новой строке табличной части (рис. 5):
    - в колонке "Счет" выберите счет, например, 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда";
    - если учет ведется "Сводно по всем работникам", то укажите общую сумму остатка по счету в колонке "Сумма".
    - если учет ведется "По каждому работнику", то в колонке "Сотрудник" выберите сотрудника (предварительно создайте соответствующий элемент справочника), укажите сумму остатка и месяц образования задолженности. В колонке "Способ выплаты" выберите способ выплаты "Через кассу" или "Через банк". Заполните остатки по каждому сотруднику.
    Для открытия любого созданного ранее документа "Ввода остатков" необходимо в форме "Помощник ввода начальных остатков" дважды щелкнуть левой клавишей мыши на любом счете и в открывшейся форме со списком документов снять флажок "Раздел учета". Фильтр по разделам учета будет отключен и сформируется весь список документов "Ввод остатков". Если фильтр не отключать, то в списке будут отобраны только документы ввода остатков по выбранному разделу.
    
    Смотрите также
    
    Отчет имеет смысл только в случае, если в организации не ведется учет задолженности работников в разрезе её образования по периодам (снята соответствующая галка в учетной политике). Иначе можно пользоваться стандартным отчетом "Структура задолженности организаций".
    
    Дело в том, что при снятой галке в регистре "Взаиморасчеты с работниками организаций" при проведении документов не заполняется реквизит "ПериодВзаиморасчетов", и помесячно посмотреть суммы задолженности не получится. Но такая информация может понадобиться, особенно сейчас, в условиях финансового кризиса, когда возможны "кассовые разрывы" :(
    
    Поэтому, если галка снята, но все же нужно посмотреть задолженность организации/сотрудников помесячно, можно воспользоваться этим отчетиком. Строится он по регистру "Взаиморасчеты с работниками организации". Т.к. в измерении "ПериодВзаиморасчетов" пусто, за дату возникновения задолженности берется период записи регистра.
    
    Специальные предложения
    
    > в организации не ведется учет задолженности работников в разрезе её образования по периодам (снята соответствующая галка в учетной политике).
    
    Если Автору не трудно, то подскажите, пожалуйста, как добраться до этой "галки"?
    (1)Операции->Регистр сведений->Учетная политика по персоналу организаций->Учет задолженности работников в разрезе её образования (2) да . блин, 1С спрятала очень далеко настройку Учетной политики или я плохо прочитал руководство по конфигурации :-/ (3) Обращаю внимание, что с "галочкой" нужно играться осторожно. Возможно я не прав (говорю на память), но если ради эсперимента галку установить, а затем снять, запустится обработка перепроведения документов по регистру взаиморасчеты организаций с целью очистить в этом регистре реквизит "Период взаиморасчетов". Если документов много, придется долго ждать, т.к. перепроводится будут доки за ВСЕ периоды в не зависимости от того, есть что-то в реквизите или нет. Возможно они (1С) сейчас уже переделали этот момент, но в прошлых релизах было именно так (3) Спасибо. У меня только одна проблема - хочется закрытие платежной ведомости в месяце начисления зарплаты(как в ЗиК-7.7), т.е. чтобы выплата зарплаты за май 2009г(закрытая расходником от 10.06.2009) закрылась/отобразилась бы в "расчетной ведомости" за май 2009г., а не июнь 2009г.
    (5)Знакомая проблема :) На мой взгляд есть два пути:
    1. Формировать документы оплаты в день когда сформирована ведомость (ну или на конец месяца этого дня) - при этом не нужно менять типовую
    2. Подкрутить конфу, чтобы в регистры шла информация о дате ведомости, например добавив в регистр реквизит с типом дата. В расчетном листочке выводить информацию об оплате используя данные из этого реквизита.
    
    Возможно, можно как-то и по другому, да при этом методологически правильно, кто подскажет, тому плюс :)
    (6) я пользуюсь 1-путем в ЗУП, а Бух-8.1 отражаю выплату по факту.
    Я это делаю для контроля за правильностью/полнотой выплаты денег.
    ---
    Имхо крутить ничего не надо, необходима "произвольная расчетная ведомость",
    где в "отчетный период" собираются все выплаты относящиеся к данному периоду.
    Типа, если "стоит галка" собрать выплаты за Март-2009г., то отчет пробегается по журналу выплата зарплаты "+- три-четыре года от отчетного периода" и если попадаются выплаты за Март-2009г., то они включаются в расчетную ведомость(отдельная колонка для каждой ведомости).
    
    (5) Знакомая проблема На мой взгляд есть два пути:
    
    1. Формировать документы оплаты в день когда сформирована ведомость (ну или на конец месяца этого дня) - при этом не нужно менять типовую
    
    2. Подкрутить конфу, чтобы в регистры шла информация о дате ведомости, например добавив в регистр реквизит с типом дата. В расчетном листочке выводить информацию об оплате используя данные из этого реквизита.
    
    Возможно, можно как-то и по другому, да при этом методологически правильно, кто подскажет, тому плюс
    
    не знаю зачем надо крутить конфу, но этот отчет делает все как надо) автору спасибо
    Просмотры 18290
    
    Загрузки 177
    
    Рейтинг 8
    
    Создание 11.06.09 09:40
    
    Обновление 14.06.09 20:34
    
    № Публикации 20360
    
    Кому Бухгалтер
    
    Операционная система Не имеет значения
    
    Страна Россия
    
    Доступ к файлу Абонемент ($m)
    
    Код открыт Не указано
    Слушатели смогут начать работать и получать результат над своими проектами сразу после первого занятия. Выполнение проектов вовремя и в рамках бюджета. Основы ТОС. с 01 по 29 декабря 2021 г.
    См. также
    
    Универсальный реестр всех документов, с возможностью вывода данных из табличных частей (для любых конфигураций 1С:8) Промо
    
    Универсальный реестр может выводить любые существующие в вашей базе документы, с настраиваемым отбором и сортировкой. Также умеет выводить данные из табличных частей (суммовые показатели, такие как "количество", "сумма", "сумма ндс" и т.п.) Приятный внешний вид. И им легко пользоваться. Очень часто выручает в реальной работе.
    
    1 стартмани
    
    31.10.2013 58342 717 Kubik1984 57
    
    Трудовой договор, Дополнительное соглашение к трудовому договору, Лист ознакомления, Договор о материальной ответственности, Договор о коммерческой тайне, Согласие на обработку персональных данных для ЗУП 3.1
    
    Комплект печатных форм для отдела кадров для документов Прием на работу и Кадровый перевод: Трудовой договор, Доп. соглашение к трудовому договору, Лист ознакомления с локальными нормативными актами, Договор о полной материальной ответственности, Договор о неразглашении коммерческой тайны, Согласие на обработку персональных данных.
    
    2 стартмани
    
    12.03.2019 46369 243 Asenka 76
    
    Справка 2-НДФЛ для ЗУП 2.5 / ЗУП 3.1 (Приложение № 5 к Приказу ФНС России от 02.10.2018 № ММВ-7-11/566@)
    
    Печатная форма Справки 2-НДФЛ для ЗУП 2.5 / ЗУП 3.1 Форма с 2019 года Приложение № 5 к Приказу ФНС России от 02.10.2018 № ММВ-7-11/566@
    
    1 стартмани
    
    10.01.2019 32795 148 prime9 20
    
    Проверка действительности паспортов, проверка ФЛ на негатив в ЗУП 3.1
    
    Обработка проверки действительности паспортов физических лиц в 1С ЗУП 3.x. Обработка обращается к API сервису проверки паспортов и открытых реестров. При работе в демо режиме обращение к сервису происходит с задержкой в 2 секунды. Проверка ФЛ на негатив осуществляется по следующим открытым реестрам: реестр дисквалифицированных лиц, реестр массовых руководителей, реестр массовых учредителей, реестр лиц причастных к террористической деятельности, открытый реестр недействительных паспортов. Не работает в демо режиме.
    
    1 стартмани
    
    04.11.2018 26178 20 user718500 4
    
    Анализ НДФЛ и сверка данных учета при подготовке 2-НДФЛ (ЗИК 1.0, ЗУП 2.5, ЗГУ 3.1, ЗУП 3.1) Промо
    
    Два в одном. Наглядная информация об исчисленном налоге, и налоге, учтенном в справках, о суммах начислений по своду и о доходах, включенных в справки. Все это в разрезе физических лиц, так что станет очевидно, какой сотрудник не включен в справки, у кого недоучтен доход, кому неверно предоставлен вычет, а у кого неверно исчислен, удержан или перечислен налог.
    
    1 стартмани
    
    28.01.2016 44944 177 the1 11
    
    Проверка и корректировка данных по выплате зарплаты
    
    Обработка показывает остатки и движения взаиморасчетов с сотрудниками. Также обработка может откорректировать сумму остатков. Конфигурации: "Зарплата и управление персоналом" , релиз не ниже 3.1.2.105 и "Зарплата и кадры государственного учреждения" , релиз не ниже 3.1.2.105.
    
    2 стартмани
    
    08.06.2018 38663 229 APTEM_SLV 19
    
    Настройки отчета "Анализ начислений и удержаний" для ЗУП/ЗГУ 3.1
    
    Несколько полезных настроек отчета "Анализ начислений и удержаний" для зарплаты редакции 3.1. В состав входят настройки: Свод в разрезе налогообложения, Сводные данные для статистики, Реестр пособий, Расчетная ведомость по зарплате, Свод в разрезе финансирования, Отклонения от режима работы, Свод по зарплате в разрезе ИФНС, Начисления с детализацией отсутствий, Лицевые счета сотрудников, Распределение отпусков, Сводка затрат
    
    2 стартмани
    
    03.05.2018 54057 316 the1 45
    
    Трудовой договор, Дополнительное соглашение, Материальная ответственность, Коллективная материальная ответственность, Кадровый перевод, Индексация, Т-53 для ЗУП 3 внешние (7 печатных форм). Создание ведомостей по каждому сотруднику одной кнопкой
    
    1. Комплект из 6 печатных форм для документов: Прием на работу, Индексация, Кадровый перевод, Кадровый перевод списком для ЗУП 3.1.11 и более ранних Трудовой договор, дополнительное соглашение, договор личной материальной ответственности, договор коллективной материальной ответственности, индексация, Ведомость Т-53 без лишних строк. Не требуется изменения конфигурации. Подключается через стандартное подключение внешних обработок. 2. Обработка для создания ведемостей из начисления зарплаты. 3. Расширение конфигурации для ЗУП 3.1.11 и КА 2.4.6 для редактирования стажа как в ЗУП 2.5 (Из трудовой деятельности сотрудника. Если ввели строки трудовой деятельности, то стаж считается до даты приема сотрудника).
    
    1 стартмани
    
    26.01.2018 63518 513 p.ugrumov 98
    
    Универсальный бухгалтерский отчет Промо
    
    Стандартные отчеты на СКД из 1С:Бухгалтерия предприятия 8 КОРП, адаптированные для: 1С:Бухгалтерия предприятия 8, 1С:Бухгалтерия предприятия 8 для Украины, 1С:Бухгалтерия для Беларуси, 1С:Управление производственным предприятием, 1С:Управление производственным предприятием для Украины, 1С:Управление торговым предприятием для Украины.
    
    1 стартмани
    
    24.08.2009 25835 2456 bonv 173
    
    Проверка данных после неполного ("нового") переноса из ЗУП 2.5 в ЗУП 3.1
    
    Описаны данные, которые необходимо проверить после неполного ("нового") переноса из ЗУП 2.5 в ЗУП 3.1. Описано, на что необходимо обратить внимание, где найти перенесенные данные, что НЕ переносится, где найти настройки.
    
    1 стартмани
    
    17.01.2018 37652 152 utrumar 3
    
    Себестоимость реализованной продукции по периодам выпуска в УПП (для РАУЗ, бухгалтерский учёт)
    
    Отчёт показывает распределение себестоимости реализованной продукции по периодам. Продукция по периодам выпуска распределяется на полуфабрикаты по периодам выпуска полуфабрикатов. Затем выполняется разузлование полуфабрикатов до уровня материалов. Отчёт может быть полезен для предоставления результатов деятельности предприятия акционерам предприятия.
    
    8 стартмани
    
    29.12.2017 36244 65 Designer1C 15
    
    Справка о заработной плате и других доходах (измененная форма №46)
    
    Форма разработана для автоматизированного формирования справки по форме № 46. Внешний отчет с возможностью пользовательских настроек.
    
    3 стартмани
    
    24.11.2017 53641 56 agospodarin 15
    
    Налоги и взносы (кратко) по подразделениям и сотрудникам. ЗУП 3
    
    Отчет "Налоги и взносы (кратко)" в разрезе подразделений и сотрудников.
    
    3 стартмани
    
    13.11.2017 46493 181 tritonof 12
    
    Контроль учёта спецодежды
    
    Отчет предназначен для выявления ошибок возникших в бухгалтерском учёте специальной одежды в эксплуатации.
    
    8 стартмани
    
    08.09.2017 42236 45 sansys 15
    
    Универсальная ведомость (отчет) по РАУЗ (управленческий и регламентированный учет)
    
    Универсальные отчеты, раскрывающие регистры РАУЗ (УчетЗатрат, УчетЗатратРегл) по всем доступным реквизитам, для конфигураций КА 1.1, УПП 1.3. По функциональности эквивалентны типовым отчетам "Ведомость по учету МПЗ", "Ведомость по учету затрат", но отличаются простыми и менее капризными настройками (по мнению автора), более удобной расшифровкой, решенной проблемой с расшифровкой по периодам.
    
    2 стартмани
    
    05.06.2017 43132 91 stvorl 0
    
    Отчет-календарь СКД
    
    Хотите повысить наглядность отчетов и выходных форм? Достаточно совместить их с календарем ) Это довольно легко реализовать при помощи СКД.
    
    1 стартмани
    
    01.06.2017 34266 62 kiberiq 13
    
    Сведения о распределении численности работников по размерам заработной платы за 2017 год, Форма №1 (1С:ЗУП 2.5)
    
    Обновленная форма статистики №1 для сдачи за апрель 2017 года с универсальным подбором сотрудников.
    
    1 стартмани
    
    04.05.2017 42871 399 salbey 72
    
    Отчет ОСВ++ для 1С:Бухгалтерии 3.0 - расшифровка оборотов, добавление любого количества субконто без изменения конфигурации и не только
    
    Отчет ОСВ++, наряду с возможностями типовых отчетов ОСВ, ОСВ по счету, Карточка счета, Анализ субконто и Карточка субконто, позволяет: Консолидировать данные ОСВ нескольких организаций; Добавлять произвольное количество субконто - наряду со стандартными, в качестве субконто могут быть задействованы любые реквизиты и дополнительные сведения документов движения; Получать расшифровки оборотов по корреспондирующим счетам и субконто; Получать данные оборотов с расшифровкой по документам движения; Формировать сальдо по оборотным субконто; Выводить данные по счетам и аналитикам, обороты по которым в выбранном периоде равны нулю (типовой отчет "ОСВ по счету" в подобной ситуации данных не выводит). Внесение изменений в конфигурацию не требуется.
    
    3 стартмани
    
    22.03.2017 51670 357 TSSV 9
    
    Книга покупок по разным ставкам НДС для Бухгалтерии 3.0
    
    Отчет по НДС. КНИГА ПОКУПОК по разным ставкам НДС ДЛЯ БУХГАЛТЕРИИ 3.0. Типовая книга покупок не показывает все сведения по суммам по разным ставкам НДС. Отчет создан для самопроверки перед формированием отчетности.
    
    1 стартмани
    
    21.09.2016 24251 32 overloader 2
    
    6-НДФЛ - Формирование, проверка, корректировка, перенос в типовой отчет. ЗУП 2.5 / УПП 1.3 / ЗиКБУ
    
    Формирование 6-НДФЛ по первичным документам (НЕ ПО РЕГИСТРАМ) для ЗУП 2.5 / УПП 1.3 / ЗиКБУ. Всё что требуется - это правильно заполнить даты выплаты дохода в документах начисления!
    
    1 стартмани
    
    27.07.2016 58092 587 madonov 190
    
    Краткий регистр налогового учета НДФЛ 2016
    
    C 2016 года у ИФНС повысились требования к учету НДФЛ. Предлагаю вам отчет "Краткий регистр налогового учета НДФЛ", компактный, простой и информативный. Самое главное - от обычного "Регистр налогового учета НДФЛ" отличается размерами.
    
    2 стартмани
    
    18.04.2016 40781 28 Craig 6
    
    Формирование 6-НДФЛ в ЗУП 2.5
    
    Формирование отчетности 6-НДФЛ на практическом примере.
    
    1 стартмани
    
    04.04.2016 83849 833 nsr17 41
    
    Откуда берутся данные 6-НДФЛ в ЗУП 2.5
    
    Как заполняются данные 6-НДФЛ? Файл с картинками и описанием дополнений учета НДФЛ в ЗУП 2_5_99 по сравнению с прежними версиями.
    
    1 стартмани
    
    03.02.2016 186011 156 milov.aleksey 126
    
    1С:Предприятие 8. Нужные отчеты. В копилку бухгалтера и специалиста 1С. Обновлено 07.03.2016 г.
    
    Пакет нужных отчетов - "Остатки и движение запасов" , "Остатки и движение денег", "Сравнительный анализ себестоимости и цен реализации". СКД и Построитель отчетов не использованы. НЕ управляемые формы. Запросы строились только по данным Хозрасчетного плана счетов. Сравнительный анализ - очень нужный отчет для предприятий, реализующих продукцию собственного производства. На сумму продаж ниже себестоимости нужно доначислить доход со всеми вытекающими. Отчет позволит своевременно выявить и откорректировать плановую стоимость продукции.
    
    1 стартмани
    
    13.01.2016 36098 39 kompas-dm 8
    
    Расшифровка по Основным средствам для расчета налога на имущество по 2-му и 3-му разделам декларации "Авансы по налогу на имущество".
    
    Отчет "Расшифровка отчета 'Авансы по налогу на имущество' по 2-3 разделам" предназначен для проверки и контроля правильности расчета регламентированного отчета "Авансы по налогу на имущество" в разрезе Основных средств. Предоставляет ряд дополнительных данных по состоянию ОС организации на текущий момент согласно данным хозрасчетного регистра. Написан на основании стандартных процедур заполнения регламентированных отчетов, но дополнительно показывает данные в разрезе групп ОС и каждого ОС, согласно данным 2-го и 3-го разделов стандартного отчета. Версия для обычного приложения тестировалась на УПП 1.3, но должно работать в БУ, БУ КОРП 2.0, КА, БАУ и БАУ КОРП (по крайней мере для обычных /неуправляемых/ приложений). Версия для управляемого приложения тестировалась на БП 3.0. В отчете учтены ОС, введенные в эксплуатацию после 2013 и учтены изменения, введенные в 2017 г. Предусмотрено три варианта отчета: 1. Для обычного приложения 8.1-8.3 платформ; 2. Для управляемого приложения 8.2 - 8.3 платформ; 3. Универсальный вариант, который подходит для обоих типов конфигураций: для обычного и управляемого приложений (удобно, если на предприятии используются оба типа - и обычные, и управляемые приложения).
    
    Дата публикации 22.10.2020
    
    Использован релиз 3.1.15
    
    Факт возврата сотрудником (в т. ч. бывшим сотрудником) долга по зарплате в программе регистрируется документом "Возврат сотрудником задолженности" (раздел Выплаты – Возвраты сотрудниками задолженности).
    1. В поле "Месяц платежа" выберите месяц, в котором сотрудник возвращает долг по зарплате (по умолчанию текущий месяц) (рис. 1).
    2. При выборе в поле "Сотрудник" сотрудника табличная часть документа заполняется автоматически по его задолженности на указанный месяц платежа. Табличную часть документа можно заполнить и в ручном режиме по кнопке "Добавить". В табличной части документа указывается:
      - в колонке "Сотрудник" – сотрудник (в т. ч. бывший сотрудник), который погашает задолженность по зарплате;
      - в колонке "Месяц" – месяц, в котором возникла задолженность;
      - в колонке "Документ-основание" – документ, в результате начисления по которому возник долг сотрудника;
      - в колонке "Сумма" – сумма образовавшейся задолженности. Если сотрудник вносит другую сумму, ее можно изменить вручную.
    3. В поле "Форма расчетов" укажите, в какой форме сотрудник вернул задолженность – безналичным перечислением или наличными деньгами. При необходимости укажите реквизиты платежного документа.
    Факт возврата задолженности сотрудником регистрируется при проведении документа без создания дополнительных платежных документов, подтверждающих, что сотрудник действительно внес деньги в кассу или на расчетный счет организации. При проведении документа списывается задолженность сотрудника перед организацией по выплате заработной платы (рис. 2).
    
    Документ Возврат сотрудником задолженности при синхронизации с бухгалтерской программой не формирует проводки. Если денежные средства возвращены сотрудником в кассу или переведены на расчетный счет, это отражается в бухгалтерской программе.
    
    Смотрите также
    
    Если по состоянию на начало эксплуатации программы у организации имеется задолженность перед работниками по заработной плате, выплату которой планируется оформлять уже в программе 1С: Зарплата и управление персоналом 8, то вводится документ Главное – Данные на начало эксплуатации - Начальная задолженность по зарплате.
    
    В этом же документе, но со знаком минус фиксируется задолженность работников перед организацией, которую нужно учесть при очередной выплате заработной платы.
    
    Документ позволяет вводить данные двумя способами.
    
    1. Ввод остатка невыплаченной зарплаты прошлых периодов
    
    Этот способ ввода используется, если в дополнительных настройках программы выбрано отображение в зарплатных отчетах так называемого зарплатного сальдо.
    
    Если зарплата за предшествующий месяц была полностью выплачена, то при этом способе ввода документ Начальная задолженность по зарплате вводить не нужно. Следует учитывать, что при таком способе ввода бухгалтерское сальдо в зарплатных отчетах за первый месяц эксплуатации программы выводиться не будет.
    
    2. Ввод сальдо на начало эксплуатации по данным бухгалтерского учета и выплаты за прошлые периоды
    
    Этот способ ввода применяется, если в дополнительных настройках программы выбран вывод в отчетах бухгалтерского сальдо.
    
    В этом режиме вводится сумма задолженности организации перед работниками на дату начала эксплуатации программы по данным бухгалтерского учета, а также суммы, выплаченные работникам в первом месяце эксплуатации программы в счет погашения этой задолженности.
    
    Читайте также:

Смотрите также

Специальные предложения

См. также

Универсальный реестр всех документов, с возможностью вывода данных из табличных частей (для любых конфигураций 1С:8) Промо

Справка 2-НДФЛ для ЗУП 2.5 / ЗУП 3.1 (Приложение № 5 к Приказу ФНС России от 02.10.2018 № ММВ-7-11/566@)

Проверка действительности паспортов, проверка ФЛ на негатив в ЗУП 3.1

Анализ НДФЛ и сверка данных учета при подготовке 2-НДФЛ (ЗИК 1.0, ЗУП 2.5, ЗГУ 3.1, ЗУП 3.1) Промо

Проверка и корректировка данных по выплате зарплаты

Настройки отчета "Анализ начислений и удержаний" для ЗУП/ЗГУ 3.1

Универсальный бухгалтерский отчет Промо

Проверка данных после неполного ("нового") переноса из ЗУП 2.5 в ЗУП 3.1

Себестоимость реализованной продукции по периодам выпуска в УПП (для РАУЗ, бухгалтерский учёт)

Справка о заработной плате и других доходах (измененная форма №46)

Налоги и взносы (кратко) по подразделениям и сотрудникам. ЗУП 3

Контроль учёта спецодежды

Универсальная ведомость (отчет) по РАУЗ (управленческий и регламентированный учет)

Отчет-календарь СКД

Сведения о распределении численности работников по размерам заработной платы за 2017 год, Форма №1 (1С:ЗУП 2.5)

Отчет ОСВ++ для 1С:Бухгалтерии 3.0 - расшифровка оборотов, добавление любого количества субконто без изменения конфигурации и не только

Книга покупок по разным ставкам НДС для Бухгалтерии 3.0

6-НДФЛ - Формирование, проверка, корректировка, перенос в типовой отчет. ЗУП 2.5 / УПП 1.3 / ЗиКБУ

Краткий регистр налогового учета НДФЛ 2016

Формирование 6-НДФЛ в ЗУП 2.5

Откуда берутся данные 6-НДФЛ в ЗУП 2.5

1С:Предприятие 8. Нужные отчеты. В копилку бухгалтера и специалиста 1С. Обновлено 07.03.2016 г.

Расшифровка по Основным средствам для расчета налога на имущество по 2-му и 3-му разделам декларации "Авансы по налогу на имущество".

Смотрите также

1. Ввод остатка невыплаченной зарплаты прошлых периодов

2. Ввод сальдо на начало эксплуатации по данным бухгалтерского учета и выплаты за прошлые периоды